쿠팡 Corporate & Business Sourcing 팀 Tober 님을 만나다

안녕하세요 Tober 님, 자기소개 부탁드립니다 

안녕하세요, 쿠팡 Korea Corporate and Business Sourcing (인재 영입 및 소싱) 팀에서 근무하고 있는 토버라고 합니다.  아마 제 이름이 왜 토버인지 궁금하실 수도 있을 것 같습니다. 제가 쿠팡에입사한 날짜와 관련이 있는데요, 저는 22년 10월에 쿠팡에 입사하게 되었답니다. 그래서 제가 입사한달을 기념하여 “October” 라는 이름을 떠올렸고, 이후 “Tober” 라는 이름이 되었습니다. 

제가 입사 이후 처음 맡았던 업무는 쿠팡의 광고를 담당하는 Coupang Ads 팀의 Account Manager 후보자를 소싱하는 업무 였습니다. 리쿠르팅이나 소싱업무 자체가 처음이었기에 낯설고 겁이 났지만 쿠팡 특유의 열정적이면서 또 친근한 동료분들의 가이드 덕분에 해당 채용건을 마무리짓고좋은 결과도 만들어 낼 수 있었습니다. 현재 입사한지 1년 6개월이라는 시간이 흘렀지만 저는 여전히업무에 있어 동료들을 통해 많이 배우고 또 즐기는 중입니다. 좋은 인재를 영입하는 것은 결국 나와 회사의 성장 원동력이라는 생각을 하며 자부심을 갖고 일하고 있습니다.

쿠팡에 오게 된 이유가 궁금합니다. 어떠한 점이 가장 매력적으로 느껴졌나요?  

제가 생각하기에 쿠팡의 가장 큰 매력은 도전적이고 열정적인 업무 방식이라고 생각합니다. 이러한 점에 좋은 인상을 받고 최종 입사를 결정했습니다. 

사실 쿠팡은 저에게 큰 도전이었습니다. 쿠팡이라는 회사 뿐만 아니라 채용관련 직무 역시 처음이기때문이었습니다. 하지만 면접을 하는 과정에 있어 면접관들에게 특별한 인상을 받았습니다. 모든 현업면접관들을 통해 제가 느낄 수 있던 것은 회사에 성장에 직원들이 얼마나 진심으로 임하는지였습니다. 리쿠르팅, 소싱 조직의 매니저들과의 인터뷰를 통해 그들이 일하고 사고하는 방식을 잠시나마 엿볼 수있었고, 또 쿠팡의 리더쉽 원칙들에 상당히 부합한다는 생각이 들었습니다. 따라서 당시에도 한참 성장하고 있던 쿠팡의 성장 동력을 느낄 수 있었고, 주저 없이 같은 대열에 합류하고 싶었습니다.

앞으로 쿠팡에서 가장 기대되는 점은? 

쿠팡의 직원인 동시에 소비자로서 쿠팡이 다양한 서비스를 런칭하고 발표할 때마다 놀라고 설렙니다. 따라서 제가 담당하게 될 다양한 채용 건에 대한 기대가 생깁니다. 쿠팡의 비즈니스가 확장되고 성장함에 따라 많은 포지션의 채용 건을 경험해본 채용 전문가가 되고 싶습니다.

쿠팡에 관심있는 미래의 후보자들에게 한가지 조언을 하자면? 

쿠팡이라는 회사에 관심이 있는 분들이라면 당사의 ‘리더쉽 원칙’을 참고하라는 말이 다소 뻔하게 들릴 수 있을 것 같습니다. 정말 다시 한번 추천을 드립니다. 이유가 있습니다. 인터뷰를 준비하는 과정에 있어 쿠팡의 리더쉽 원칙을 참고하시고, 이를 통해 본인의 역량이나 업무 경력에 녹여내어 인터뷰를 준비하시고 진행하신다면 좋은 결과가 있을 것이라고 믿어 의심치 않습니다. 늘 성장하는 쿠팡과 함께 하세요.