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Director / Senior Principal, Financial Planning & Analysis (Finance)

근무지 Seoul, South Korea
업데이트일

회사 소개

[회사 소개]

쿠팡은 고객이 쿠팡앱을 열어보는 순간부터 상품을 문 앞으로 배송받는 순간까지, 고객 한 분 한 분에게 감동을 줄 수 있도록 쇼핑의 경험을 새롭게 창조하고 있습니다.

뛰어난 엔드투엔드(end-to-end) 이커머스와 물류 네트워크, 그리고 고집스러울 정도로 고객만을 생각하는 문화를 바탕으로 쿠팡은 속도, 상품 선정, 그리고 가격 중 그 무엇도 포기하지 않았습니다. 지금 쿠팡은 신선식품을 포함한 수백만 개의 상품을 단 몇 시간 내에 전국 단위로 1년 365일 배송하는 혁신을 실현하였습니다.

이 모두는 한국 이커머스 시장의 수백 만 고객을 위한 쿠팡의 노력입니다. 한국은 세계 어느 나라 보다 크고 빠르게 성장하는 이커머스 기회를 가진 시장입니다.

 

Director / Senior Principal, Financial Planning & Analysis (FP&A)

로켓성장을 거듭하고 있는 쿠팡에서는 Finance 관점에서 Business Partner 역할을 하는 FP&A 포지션을 채용하고 있습니다. 빠르게 성장하는 비즈니스의 경쟁력을 강화할 수 있는 재무전략에 대한 경험, 뛰어난 분석 역량을 갖추신 분들을 찾습니다. Financial Modeling 경험은 필수로, Corporate Finance 경력 없으신 IB/회계법인 출신 분들도 환영합니다.

재직자 인터뷰 (Jake 와 Anna 님의 쿠팡 FP&A 이야기)  ★

 

[담당업무]

1. 재무 보고 및 예산/계획 수립

  • 정기적인 Financial Reporting 및 Forecast modeling 수행
  • 사업 목표 설정 및 실적 개선 방안 모색, 다양한 재무 목표를 달성하기 위한 세부 활동 다양화

 

2. eCommerce business / 물류&배송operation 의사결정 지원 및 성과관리

  • 비즈니스 조직별 의사결정을 위한 재무분석
  • 주요 KPI 정의 및 이를 자동화/수량화 하여 목표에 대한 진행 상황을 실시간으로 파악하고 적시에 조치를 취할 수 있도록 지원
  • eCommerce business / 물류&배송 operation 업무 관련 긴급/중요한 문제에 대해 현업과 함께 문제 해결 (Root Cause 파악)

 

3. 재무 분석

  • 예산과 실적 비교 분석, 예상 자료에 대한 깊이 있는 분석
  • 비즈니스 인텔리전스 툴을 활용하여 자동 보고서 생성에 기여하여, 지속적인 효율성 향상 프로그램 일환으로 활용

 

[자격요건]

ㆍ학사학위 이상

ㆍFinance 관련 업무 경력 10년 이상
ㆍ회계법인 (Valuation, Financial Advisory 경력), 투자은행 경력 8년 이상 또는 IT/제조/유통 Industry 내 Corporate Finance 8년이상
ㆍFinancial Modeling 전문성과 MS Office Excel 능숙한 사용 능력
ㆍ다양한 비즈니스 상황에서 재무적 관점 문제해결 경험 많으신 분
ㆍKPI 설정 및 사업 관리 경험 다양하신 분


ㆍ(우대사항) CPA, CFA 자격 / SQL(NoSQL) 사용 능력

 

전형   절차   안내 사항

[전형 절차  ] 

  • 서류전형 - 전화면접 - 대면면접 – 최종 합격    
  • 전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.  
  • 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.  
  •  
  • 참고 사항   
  • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.    
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.   
  • 보훈대상자 및 장애인 여부는 채용 과정에서 어떠한 불이익도 미치지 않습니다.  
  • 개인정보   처리방침   

          쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다.  

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  • 서류 반환   정책   
  •  본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다.  
  • 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.  
  • 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일 ( recruitingops@coupang.com ) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  
  • 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 

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