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Diversity at Coupang

展现真实的你

酷澎开放的公司文化包容着员工多样性,将不同人汇聚一起,鼓励他们秉持好奇心,不断发展与成长。我们致力于构建一个多元化和包容性的工作环境,接纳并欢迎每一位员工。展现真实的你,让我们一起突破界限,共同为惊艳顾客而努力吧。

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独一无二的我们

酷澎与员工一同提高对多元化、平等和包容性的认知,但不仅限于职业及领导力发展的机会。

我们欢迎不同背景的员工,鼓励不同角度的观点;我们期待颠覆固有的职业观念、顾客体验,乃至于革新世界。我们以前所未有的速度学习与成长着。

携手退役军人

退役军人通过他们在军队的技能和经验,每天在酷澎担任各类职务,推动创新并打造商业的未来。

我们致力于共同创造一个让人们无法想象“如果离开酷澎该如何生活?“的新世界。

女性员工在酷澎

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多元包容

酷澎一视同仁,为所有员工提供个人及职业发展机会。

CREW致力于在酷澎构建具有多样性和包容性的环境。创建网络并在执行发起人的支持下支持女性员工发展职业生涯。CREW将在未来几年继续扩大成员范围,吸引更多受众。

WIT@Coupang的目标是创建一个由女性及女性支持者组成的网络,扩展女性能力,帮助她们在工作中取得成功。WIT@Coupang为职业发展和压力管理提供统一支持和资源,不论其关乎家庭还是工作。WITH@Coupang开展了专注于分享信息、知识和经验的项目活动,旨在为女性员工培养更多的榜样。 

IM(包容性管理)团队成立于2020年5月,旨在通过负责任的实际工作与支持,改善并提高残疾人就业机会。IM团队负责招聘、评估、教育及促进这些人才在酷澎的职业发展,同时基于对多样性的充分考虑,帮助企业实现其潜力。这些内容都是酷澎须承担的企业社会责任 (CSR) 。